SMM: аутсорсинг или свой отдел — что выбрать?
Теперь, когда социальные медиа стали более зрелыми, а платформы перешли на модели рекламы и сбора данных, добиться успеха не так просто, как раньше. Многие "эксперты по социальным медиа" с первых дней своего существования исчезли из поля зрения и отправились навстречу новым великим приключениям. Сегодняшние тренеры и консультанты превратились в очень востребованных людей, которые могут расшифровать экосистему социальных сетей и перевести действия в продажи. Для многих владельцев бизнеса все еще остается главный вопрос: социальные медиа своими силами или на аутсорсинге... что лучше?
Оглавление
Что такое SMM?
SMM — это использование социальных сетей — платформ, на которых пользователи создают социальные сети и обмениваются информацией — для создания бренда компании, увеличения продаж и привлечения трафика на сайт. Помимо того, что маркетинг в социальных сетях (SMM) предоставляет компаниям возможность взаимодействовать с существующими клиентами и привлекать новых, он имеет встроенную аналитику данных, которая позволяет маркетологам отслеживать успех своих усилий и находить еще больше способов привлечения клиентов.
SMM своими силами
За все годы работы в качестве стратега по социальным медиа, независимо от размера компании клиента, стоит самостоятельно управлять своими социальными медиа. Сегодня люди (то есть ваши клиенты) ожидают очень многого от розничных компаний. Они хотят видеть от вас контент, который что-то значит, и очень редко агентство может добиться значимого взаимодействия с вашими клиентами. На протяжении многих лет агентства, «гуру» и производители вбивали клин между ритейлерами и их клиентами, и пришло время дать им отпор! Если вы хотите приблизить клиентов (а вы ведь хотите, верно?), вам нужно приблизить и управление социальными сетями, а это значит, что все нужно делать своими силами.
Преимущества SMM собственными силами:
- Больше контроля. Существуют определенные таланты и навыки, необходимые для работы в социальных сетях, и процесс найма позволяет многое понять. Вы знаете свой бизнес лучше, чем любой сторонний поставщик, и ваш сотрудник тоже будет знать.
- Проворность. Если появляется что-то, требующее немедленного внимания (специальное предложение, продажа или кризис), ваша внутренняя команда может быстро адаптироваться к изменениям в режиме реального времени. Поставщик просто не способен действовать так быстро.
- Существует поддержка, которая поможет вам нанять правильного кандидата. Вы никогда не будете знать о поставщике столько же, сколько о своем собственном сотруднике. Мы часто помогаем нашим клиентам нанять менеджера по социальным сетям.
- Ваш контент будет более качественным. Качественный контент определяет все в социальных сетях. Благодаря ежедневному общению с сотрудниками и клиентами, контент становится более насыщенным, полезным и отвечает на вопросы, проблемы и вопросы клиентов.
- Экономия денег в долгосрочной перспективе. Социальные медиа, в отличие от традиционных медиа, могут быть меньшими финансовыми инвестициями. Реальные затраты на социальные медиа связаны с человеческими ресурсами. Оплата услуг сторонних специалистов, часто не имеющих отношения к делу, обходится дороже в долгосрочной перспективе, и вы получаете меньше контроля.
Недостатки:
Отсутствие уверенности в менеджере
Если вы подумываете о том, чтобы нанять кого-то для ведения социальных медиа своими силами, эти вопросы могут показаться вам знакомыми:
- Как я узнаю, справится ли нанятый мной человек с работой?
- Что входит в их должностные обязанности?
- Какие цели я поставлю перед ними?
- Сколько я им заплачу?
- Что я получу за свои деньги?
- Как я узнаю, хорошо ли они выполняют свою работу, если они знают больше меня?
Средство от этого — получить экспертную консультацию у опытного консультанта по социальным сетям и поручить ему контролировать ситуацию в течение как минимум шести месяцев. Экспертный взгляд на вещи обеспечивает душевное спокойствие и гарантирует, что ваши инвестиции принесут отдачу.
Другой важный компонент работы в социальных сетях — это то, что если у вас в штате нет мастера по рекламе Facebook, вам все равно придется передать управление рекламой Facebook на аутсорсинг.
Сложность в создании рекламы
Реклама Facebook стала очень сложной для большинства людей. Стоит рассмотреть возможность привлечения доверенного поставщика для выполнения более продвинутой тактики генерации лидов с помощью рекламы Facebook, используя в качестве руководства собственную стратегию контента, написанную клиентом.
SMM на аутсорсинге
Кусочки пазла, которые здесь должны совпасть, — это то, подходит ли ваш бизнес, ваш бренд и ваши цели для аутсорсинга социальных медиа.
Преимущества:
- У вас будет присутствие в социальных сетях. Некоторые розничные компании до сих пор практически не представлены в социальных сетях и не имеют подписчиков. Аутсорсинг социальных медиа может быть хорошим первым шагом, так как вы узнаете больше по мере продвижения, но вы захотите продолжать принимать обоснованные решения, и, проработав в этом мире более десяти лет, я обнаружил, что большинство в конечном итоге нанимают кого-то из своих сотрудников.
- Реклама в Facebook управляется за вас. Реклама на Facebook имеет большое значение для успешного привлечения клиентов. Управление рекламой Facebook требует большого мастерства. Вы можете передать эту часть маркетинга на аутсорсинг легче, чем создание и публикацию контента. Это более «линейная» работа («Если вы сделаете это, то получите то»), чем творческая работа по созданию контента.
Недостатки:
- Ваш контент пострадает. Если вы не назначите кого-то внутри своей организации, кто будет сотрудничать с вашим провайдером по вопросам стратегии и создания контента, публикуемый вами контент будет менее успешным.
- Никто не следит за вашим брендом так, как вы. Социальные медиа требуют ежедневного внимания. Неважно, что говорит продавец поставщика, вы и ваши сотрудники больше связаны с вашими клиентами и находитесь в лучшем положении, чтобы привлечь их. Поставщики аутсорсинговых услуг стремятся к масштабированию, а социальные сети не масштабируются.
- Вы не являетесь приоритетом №1 для поставщика. Поставщики социальных сетей заинтересованы в масштабировании своих услуг, а это значит, что они не будут сидеть с вами и обсуждать, обучать, ставить цели и определять стратегию. Они забирают у вас контроль и оставляют вас с обещанием предоставить услуги. Вот тут-то все и становится неясным.
- Это дороже. Если вам удастся найти поставщика с честностью и качественным продуктом, это будет стоить дороже. Для успешной работы в социальных сетях требуется много ресурсов, и вы определенно получаете то, за что платите. Проявите должную осмотрительность: проверьте рекомендации и, конечно, подумайте о том, чтобы получить совет от объективного стороннего консультанта по социальным медиа.
Что выбрать?
Чем больше качественной информации вы получите, тем увереннее вы будете чувствовать себя в своем решении. После многих лет, когда мы рекомендовали использовать социальные сети своими силами и получали много откликов от крупных поставщиков, мы наконец-то видим сдвиг в сторону того, что использование социальных сетей своими силами является менее затратным и более эффективным. Когда вы разговариваете с поставщиками, напоминайте себе, что они могут говорить много всего и создавать впечатление, что их решение является правильным. Но никто не знает ваш бизнес так, как вы, поэтому стойте на своем и не соглашайтесь ни на что, пока не будете уверены.
Читают сейчас
Как сделать карьеру маркетолога: 8 советов
SMM: аутсорсинг или свой отдел — что выбрать?
Как стать риэлтором по недвижимости: 14 советов
Похожие статьи
5 марта, 2026 5 мин
26 января, 2026 4 мин
2 сентября, 2024 7 мин